Analyse fan de organisatoaryske struktuer fan behear fan JSC "Partner"




De organisatoaryske struktuer is ien fan 'e wichtichste eleminten fan it bestjoer fan' e organisaasje. It is karakterisearre troch de ferdieling fan de doelen en doelstellingen fan behear tusken ôfdielingen en meiwurkers fan 'e organisaasje. De managementstruktuer is in organisatoaryske foarm fan 'e ôfdieling fan arbeid foar it meitsjen en útfieren fan behearse besluten.

Sadwaande is ûnder de organisatoaryske struktuer fan behear it needsaak om de totaliteit fan bestjoerlike ienheden te begripen, yn strikte jurisdiksje en soarget foar de relaasje tusken kontrolearjende en kontrolearre systeem.

It bedriuw is bedoeld troch de kop - direkteur. De direkteur wurdt beneamd en ûntlient op grûn fan in wurkgelegenheid.

De direkteur fan JSC AP "Partner" docht út namme fan 'e ûndernimmings sûnder in advokaat, ynklusyf it fertsjintwurdigjen fan syn be>

De direkteur fan AP Partner is ûnderwerp fan sertifisearring op 'e manier dy't fêststeld is troch it bestjoer fan' e stêd Chelyabinsk. De direkteur fan 'e Enterprise, yn' e praktyk fan syn rjochten en útfiering fan syn funksjes, moat dwaande hâlde yn 'e be>

Deputearre Generaldirekteur soarget foar de reade wurking fan it bedriuw. Koördinearret de aktiviteiten fan subordinate ienheden. Meitsje maatregels om de organisaasje te leverjen mei needsaaklike apparatuer en materiaal.

Op it algemien binne de wichtichste ferantwurdlikheden fan 'e behear fan JSC "Partner":

- Ferplichtje mei wetten en oare regeljouwing en wetlike akten, betingsten fan wurkgelegenheidskontrakten.

- Stipe meiwurkers mei wurk troch in wurkgelegenheidsrapport.

- soargje foar beropssoarchfeiligens en betingsten dy't de easken fan beropssoarch en sûnens foldwaan.

- Betelje meiwurkers mei apparatuer, ark, technyske dokumintaasje en oare middels dy't nedich binne foar de prestaasjes fan har taakopsjenningen.

- Folslein de lean betelle troch de meiwurkers.

- Asjebleaft de ynterne ferlet fan arbeiders dy't ferbûn binne mei de prestaasjes fan har taakopsjens.

- Om de dringende observaasje fan de arbeidsdissipline te garandearjen, moatte maatregels tapast wurde foar ferwûningen fan arbeidsdiszipline.

- Omwurkers te befoarderjen by ferbettering fan har feardigens, ferbetterje har feardigens.

De organisatoaryske struktuer fan it management fan JSC "Partner" is linear-funksjonele, presintearre yn Appendix A. De lineêre ûnderdielen fan 'e behear binne de funksjes en rjochten fan kommando en beslútfoarming, en de funksjonele ienheden (bygelyks de planning en ekonomyske ôfdieling) wurde begelaat troch de tarieding en útfiering fan besluten oer planning, organisaasje, accounting, kontrôle en analyze fan alle funksjes fan produksje en ekonomyske aktiviteit.





; Datum tafoege: 2015-05-27 ; ; Views: 811 ; Is it publisearre materiaal it urheberrecht? | | Persoanlike data beskerming | ORDER WORK


Hast net fûn wat jo sochten? Brûk it sykjen:

De bêste wurden: jo sille troch it famke gongen wurde, tegels sille wachtsje, jo sille yn 'e stúdzje yngien wurde, hoaren sille groeie 8851 - | 6943 - of alles lêze ...

Sjoch ek:

border=0
2019 @ bibinar.info

Sidejager generaasje oer: 0.001 sek.